Perioada de somaj nu reprezinta vechime in munca
Raspuns oferit de Portal Institutii Publice
contabil
Intrebare: In cadrul institutiei am personal incadrat pe functii contractuale si personal incadrat pe functii publice.Pe perioadele anterioare angajarii in cadrul institutiei au beneficiat de ajutorul de somaj. Va rog sa-mi spuneti incepand cu ce an si pana cind, perioada de somaj este luata in calcul la acordarea gradatiei (spor de vechime).
Raspuns: Potrivit prevederilor Legii 76/2002 perioada in care angajatii sau, dupa caz, angajatorii au datorat contributii de asigurari pentru somaj in sistemul asigurarilor pentra somaj in Romania, precum si in alte tari, in conditiile stabilite prin acordurile si conventiile internationale la care Romania este parte constituie stagiu de cotizare.
Asadar, perioada in care o persoana a beneficiat de indemnizatie de somaj in temeiul Legii 76/2002 constituie stagiu de cotizare ce va fi valorificat la stabilirea drepturilor de pensie, in conditiile legii (art. 6 alin.(1) pct. III din Legea 263/2010 privind sistemul uitar de pensii publice, cu modificarile si completarile ulterioare), si nu vechime in specialitate sau vechime in munca.
Vechimea in munca este acea perioada in care salariatul a prestat munca in temeiul unui contract individual de munca. Astfel, potrivit prevederilor art. 16 alin. (3) din Codul muncii, republicat stabileste ca munca prestata in temeiul unui contract individual de munca confera salariatului vechime in munca.
In situatia persoanelor care au beneficiat de indemnizatia de somaj, perioadele respective constituie vechime in munca numai daca drepturile aferente s-au primit sub imperiul Legii 1/1991, deoarece, potrivit art. 15 din acest act normativ, perioada pentru care o persoana este indreptatita sa primeasca ajutor de somaj sau de integrare profesionala constituie vechime in munca.
Intrucat Legea 1/1991 a fost abrogata de Legea 76/2002, privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca, incepand cu data de 01.03.2002, data intrarii in vigoare a acestei legi, acesta perioada nu mai este recunoscuta de lege ca fiind vechime in munca.
Asadar, in conformitate cu prevederile legale enuntate, numai perioada in care o persoana a primit indemnizatie de somaj in baza Legii nr. 1/1991 constituie vechime in munca si poate fi valorificata la calculul sporului de vechime, respectiv a acordarii gradatiei aferenta transelor de vechime in munca in conformitate cu prevederile in domeniul salarizarii.
Intrebari similare din categoria Vechime in munca
Nov212024
Salarizare angajat promovat. Similar in plata
de Florentina Buzea
valabil la 21 Nov 2024
Intrebare: Cum se determina noul salariu al unui angajat care promoveaza intr-o treapta de vechime superioara celei detinute datorita indeplinirii conditiilor de vechime in munca in cadrul institutiei, daca exista similar in plata? Salarul similar se calculeaza la nivel de salariu de baza sau se modifica corespunzator si sporul de conditii vatamatoare (care este inghetat la ora actuala) pentru a acorda ...
Nov132024
Vechime in specialitatea studiilor
de Florentina Buzea
valabil la 13 Nov 2024
Intrebare: Va rog sa exprimati un punct de vedere cu privire la urmatorul aspect: atat in legislatia privind concursurile de angajare a personalului contractual, cat si pentru functionarii publici cu studii medii, se foloseste expresia vechime in specialitatea studiilor. Problema ivita aici, mai ales in zonele mai putin dense in ceea ce priveste posibilitatea recrutarii de personal, este absenta ...
Mai242024
Adeverinta vechime perioada 1973-1974
de Florentina Buzea
valabil la 24 Mai 2024
Intrebare: In 1973 am lucrat ca educator cu contract de munca dar fara carte de munca,pana in 1974.Arhiva scolii a ars,a ramas doar contractul de munca in baza caruua am primit ADEVERINTA ca am lucrat, care nu contine CAS nefiind arhiva. Casa de pensii nu-mi ia in considerare ADEVERINTA pt.ca nu corespunde legii pensiilor,la recalcularea vechimii.Se mai poate face ceva?
Sep042023
Calcul vechime in specialitatea studiilor CIM cu timp partial
de Florentina Buzea
valabil la 04 Sep 2023
Intrebare: Pentru contractele partiale, vechimea in specialitatea studiilor se calculeaza raportat la intreaga perioada de timp lucrat ca salariat sau raportat la orele de munca prestate efectiv. Altfel spus, 1 an de zile lucrat cu timp partial sunt considerati 1 an vechime in specialitate?
Iul072023
Sponsorizare IP
de Nedelcu Alexandra
valabil la 07 Iul 2023
Intrebare: Daca o primarie poate incheia un contract de sponsorizare cu o societate - SRL - pentru ajutoare de urgenta pentru diverse persoane aflate in diverse situatii; de exemplu: incendii.
Dec202022
Precizari suplimentare vechime in specialitatea studiilor
de Nedelcu Alexandra
valabil la 20 Dec 2022
Intrebare: La intrebarile pe care le am adresat referitoare la vechimea in specialitate am primit cam aceleasi raspunsuri care au facut referire la definitia data de Codul administrativ sau au fost trimiteri la raspunsul ANFP. As dori sa intreb daca pana la anul 2019 a existat vreo definitie a vechimii in specialitate, cu toate ca expresia se utiliza in legislatie,cu exceptia celei date de Legea nr.188 ...
Un produs marca 